中国电信浙江公司为解决全省审计集约化管理后审计人员紧缺、人员专业结构单一等问题，于2024年组建了审计人才库。

审计人才库的组建经公司总办会决策同意，自2024年2月起，历经启动报名、组织推荐、面试选拔、总办会审批同意等程序，自全省报名的88位各专业专家中遴选出43位同志为中国电信浙江公司第一届审计人才(2024-2025年度),审计人才涵盖全省所有的前端、后端和综合管控专业。审计人才库成员由审计部根据审计工作的实际需要抽选，对人才库成员参与审计工作期间的绩效进行考核，且每年度可按总人数20-25%的比例对于成效突出的成员给予“优秀”奖励，该“优秀”名额不受人才库成员所在单位（部门）优秀名额的限制。

审计人才库的建立将有效加强审业融合，有力推进浙江公司审计队伍整体水平的提升，助力浙江公司高质量审计工作跃上新台阶。

（中国电信浙江公司审计部）